Die **maßgebliche Arbeitszeit** ist die Arbeitszeit, die **rechtlich für die Einhaltung der Arbeitszeitvorschriften** (v. a. Arbeitszeitgesetz) zugrunde gelegt wird. In Deutschland ist das...
Die Dauer einer Weiterbeschäftigungsklage kann variieren und hängt von mehreren Faktoren ab, wie z.B. dem zuständigen Gericht, der Komplexität des Falls und der Auslastung des Gerichts. In der Regel kann eine solche Klage mehrere Monate bis zu einem Jahr in Anspruch nehmen. Es ist ratsam, sich von einem Fachanwalt für Arbeitsrecht beraten zu lassen, um genauere Informationen zu erhalten.
Die **maßgebliche Arbeitszeit** ist die Arbeitszeit, die **rechtlich für die Einhaltung der Arbeitszeitvorschriften** (v. a. Arbeitszeitgesetz) zugrunde gelegt wird. In Deutschland ist das...
Während der Arbeit darfst du Bier nur trinken, wenn es **ausdrücklich erlaubt** ist und **keine Sicherheits- oder Leistungspflichten verletzt** werden – in Deutschland gibt es dafü...
Eine kurzfristige Beschäftigung ist eine besondere Form des Arbeitsverhältnisses in Deutschland. Sie liegt vor, wenn ein Arbeitnehmer innerhalb eines Kalenderjahres maximal 3 Monate am St&uu...
Ob „sofort kündigen“ oder „kündigen zum nächstmöglichen Zeitpunkt“ besser ist, hängt vom jeweiligen Vertrag und deinem Ziel ab: - **„Sofort k&uu...
Bitte liste die konkreten Punkte auf, damit ich beurteilen kann, ob sie in einen Arbeitsvertrag aufgenommen werden dürfen.