Kann ich fristlos als Arbeitnehmer kündigen?

Ja, als Arbeitnehmer kannst du unter bestimmten Umständen fristlos kündigen. Eine fristlose Kündigung ist jedoch nur möglich, wenn ein wichtiger Grund vorliegt, der eine Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses unzumutbar macht. Solche Gründe können beispielsweise schwerwiegende Vertragsverletzungen durch den Arbeitgeber, wie ausbleibende Lohnzahlungen oder Mobbing, sein.

Es ist wichtig, dass du die fristlose Kündigung schriftlich und unter Angabe des Kündigungsgrundes einreichst. Zudem solltest du die Kündigung innerhalb von zwei Wochen nach Bekanntwerden des Kündigungsgrundes aussprechen. Es empfiehlt sich, rechtlichen Rat einzuholen, um sicherzustellen, dass die Kündigung rechtlich wirksam ist.