Ja, die Summe aller Aufwendungen, die im Rahmen der Lohnabrechnungenucht werden, wird als Personalaufwand eines Unternehmens bezeichnet. Dazu gehören unter anderem Gehälter, Löhne, Sozialabgaben, Beiträge zur Sozialversicherung, betriebliche Altersvorsorge und sonstige Personalnebenkosten. Der Personalaufwand ist ein wesentlicher Bestandteil der betrieblichen Aufwendungen und wird in der Gewinn- und Verlustrechnung eines Unternehmens ausgewiesen.