Welche Sozialversicherung finanziert die Kurzarbeit?

Question

Welche Sozialversicherung finanziert die Kurzarbeit?

Antwort

Verwandte Fragen

Was unterscheidet einen 'echten' Grenzgänger von einem 'nicht echten' Grenzgänger nach Art. 65 Abs. 2 Satz 1 Verordnung (EG) Nr. 883/2004?

Was bedeutet IST-Entgelt und SOLL-Entgelt bei Kurzarbeit?

Ist Treuegeld des Arbeitgebers bei Ruhestand sozialversicherungspflichtig?

Accepted Answer

Die Kurzarbeit wird in Deutschland durch die Arbeitslosenversicherung finanziert. Das Kurzarbeitergeld wird von der Bundesagentur für Arbeit gezahlt. Weitere Informationen dazu findest du auf der offiziellen Website der Bundesagentur für Arbeit: [Bundesagentur für Arbeit](https://www.arbeitsagentur.de).

Accepted Answer

Ein „echter“ Grenzgänger im Sinne von Art. 65 Abs. 2 Satz 1 der Verordnung (EG) Nr. 883/2004 ist eine Person, die in einem EU-Mitgliedstaat wohnt, aber in einem anderen Mitgliedstaat... [mehr]

Accepted Answer

Ein „echter“ Grenzgänger im Sinne von Art. 65 Abs. 2 Satz 1 der Verordnung (EG) Nr. 883/2004 ist eine Person, die in einem EU-Mitgliedstaat wohnt, aber in einem anderen Mitgliedstaat eine Beschäftigung oder selbständige Tätigkeit ausübt und dabei regelmäßig – in der Regel täglich oder mindestens einmal wöchentlich – an ihren Wohnort zurückkehrt. **Definition laut Verordnung:** - Ein „Grenzgänger“ ist nach Art. 1 Buchst. f der Verordnung (EG) Nr. 883/2004 eine Person, die in einem Mitgliedstaat wohnt und in einem anderen Mitgliedstaat arbeitet und gewöhnlich täglich oder mindestens einmal wöchentlich an ihren Wohnort zurückkehrt. **Echter Grenzgänger:** - Erfüllt diese Voraussetzungen vollständig: Wohnsitz in Staat A, Arbeit in Staat B, regelmäßige Rückkehr (täglich/wöchentlich) zum Wohnort. - Beispiel: Eine Person wohnt in Deutschland, arbeitet in Luxemburg und fährt jeden Tag nach der Arbeit zurück nach Deutschland. **Nicht echter Grenzgänger:** - Eine Person, die zwar in einem anderen Staat arbeitet als sie wohnt, aber nicht regelmäßig (also nicht täglich oder mindestens wöchentlich) an ihren Wohnort zurückkehrt. - Beispiel: Eine Person wohnt in Deutschland, arbeitet in Frankreich, bleibt aber unter der Woche in Frankreich und fährt nur am Wochenende oder seltener nach Hause. **Bedeutung für Art. 65 Abs. 2 Satz 1:** - Nur „echte“ Grenzgänger im Sinne der Definition genießen die besonderen Regelungen für Arbeitslose, die in ihrem Wohnstaat Arbeitslosengeld beantragen können, obwohl sie in einem anderen Staat gearbeitet haben. - „Nicht echte“ Grenzgänger fallen nicht unter diese Sonderregelung und müssen sich im Beschäftigungsstaat arbeitslos melden. **Weitere Informationen:** - [Verordnung (EG) Nr. 883/2004](https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/?uri=CELEX%3A32004R0883) - [Grenzgänger-Definition der Deutschen Verbindungsstelle Krankenversicherung - Ausland (DVKA)](https://www.dvka.de/de/informationen/faq/grenzgaenger.html)

Accepted Answer

Das **IST-Entgelt** und das **SOLL-Entgelt** sind Begriffe aus dem deutschen Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, die insbesondere im Zusammenhang mit Kurzarbeit und der Berechnung des Kurzarbeiterg... [mehr]

Accepted Answer

Das **IST-Entgelt** und das **SOLL-Entgelt** sind Begriffe aus dem deutschen Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, die insbesondere im Zusammenhang mit Kurzarbeit und der Berechnung des Kurzarbeitergeldes verwendet werden. **IST-Entgelt:** Das IST-Entgelt ist das tatsächlich im Abrechnungszeitraum (z. B. im Monat) erzielte Bruttoarbeitsentgelt, das der Arbeitnehmer während der Kurzarbeit für die tatsächlich geleistete Arbeit erhält. Es handelt sich also um das Entgelt, das der Arbeitnehmer trotz Kurzarbeit tatsächlich verdient hat. **SOLL-Entgelt:** Das SOLL-Entgelt ist das Bruttoarbeitsentgelt, das der Arbeitnehmer im Abrechnungszeitraum ohne Kurzarbeit (also bei regulärer Arbeitszeit) verdient hätte. Es entspricht dem normalen, vertraglich vereinbarten Arbeitsentgelt. **Beispiel:** - Ein Arbeitnehmer hätte ohne Kurzarbeit im Monat 3.000 € brutto verdient (SOLL-Entgelt). - Durch Kurzarbeit arbeitet er nur noch 50 % und verdient tatsächlich 1.500 € brutto (IST-Entgelt). **Kurzarbeitergeld** wird auf Basis der Differenz zwischen SOLL- und IST-Entgelt berechnet. **Weitere Informationen:** - [Bundesagentur für Arbeit: Kurzarbeitergeld – Informationen für Arbeitnehmer](https://www.arbeitsagentur.de/arbeitslos-arbeit-finden/kurzarbeit) - [Bundesministerium für Arbeit und Soziales: Kurzarbeitergeld](https://www.bmas.de/DE/Arbeit/Arbeitsrecht/Arbeitsfoerderung/kurzarbeitergeld.html) Diese Begriffe sind wichtig, um die Höhe des Kurzarbeitergeldes korrekt zu berechnen.

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Ob Treuegeld, das ein Arbeitgeber beim Eintritt in den Ruhestand zahlt, sozialversicherungspflichtig ist, hängt von den genauen Umständen und der Ausgestaltung der Zahlung ab. **Grundsä... [mehr]

Accepted Answer

Ob Treuegeld, das ein Arbeitgeber beim Eintritt in den Ruhestand zahlt, sozialversicherungspflichtig ist, hängt von den genauen Umständen und der Ausgestaltung der Zahlung ab. **Grundsätzliches:** Treuegeld, das als einmalige Sonderzahlung anlässlich des Ausscheidens aus dem Arbeitsverhältnis (z. B. bei Eintritt in den Ruhestand) gezahlt wird, zählt in der Regel zum Arbeitsentgelt im Sinne des § 14 SGB IV. Damit unterliegt es grundsätzlich der Sozialversicherungspflicht (Kranken-, Pflege-, Renten- und Arbeitslosenversicherung), sofern das Arbeitsverhältnis zum Zeitpunkt der Zahlung noch besteht. **Wichtige Details:** - Erfolgt die Zahlung **während des bestehenden Arbeitsverhältnisses** (also vor dem offiziellen Ende), ist das Treuegeld sozialversicherungspflichtig. - Erfolgt die Zahlung **erst nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses**, ist sie in der Regel nicht mehr sozialversicherungspflichtig, da dann kein Beschäftigungsverhältnis mehr besteht. **Steuerliche Behandlung:** Unabhängig von der Sozialversicherungspflicht ist das Treuegeld in der Regel lohnsteuerpflichtig. **Fazit:** Ob das Treuegeld sozialversicherungspflichtig ist, hängt also davon ab, ob das Arbeitsverhältnis zum Zeitpunkt der Auszahlung noch besteht. Im Zweifel empfiehlt sich eine Rücksprache mit dem Lohnbüro oder einem Steuerberater. **Quellen und weitere Informationen:** - [Deutsche Rentenversicherung: Einmalzahlungen](https://www.deutsche-rentenversicherung.de/DRV/DE/Experten/Arbeitgeber/Beitragseinzug/Beitragspflicht/Einmalzahlungen/Einmalzahlungen_node.html) - [Sozialgesetzbuch IV § 14 Arbeitsentgelt](https://www.gesetze-im-internet.de/sgb_4/__14.html)