Bei einer Übernahme einer Firma durch einen neuen Besitzer gibt es in der Regel keine automatische Kündigung des bestehenden Personals. Die rechtlichen Rahmenbedingungen können jedoch j... [mehr]
Ja, es ist möglich, dass eigene Mitarbeiter betriebsbedingt gekündigt werden, wenn die Logistik an eine Fremdfirma übergeben wird. In solchen Fällen kann es zu Umstrukturierungen kommen, die dazu führen, dass bestimmte Positionen nicht mehr benötigt werden. Allerdings müssen die gesetzlichen Vorgaben zur Kündigung, wie beispielsweise die Sozialauswahl und die Anhörung des Betriebsrats, beachtet werden. Es ist ratsam, sich in solchen Situationen rechtzeitig rechtlich beraten zu lassen.
Bei einer Übernahme einer Firma durch einen neuen Besitzer gibt es in der Regel keine automatische Kündigung des bestehenden Personals. Die rechtlichen Rahmenbedingungen können jedoch j... [mehr]
Bei einer Kündigung am 30.10. und einem vertraglichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Jahr gilt Folgendes: **Berechnung des Urlaubsanspruchs:** Nach § 5 Bundesurlaubsgesetz (BUrlG) entste... [mehr]
Eine krankheitsbedingte Kündigung ist eine Form der personenbedingten Kündigung im deutschen Arbeitsrecht. Sie kann ausgesprochen werden, wenn ein Arbeitnehmer aufgrund von Krankheit seine a... [mehr]
Eine Kündigung während einer Krankheit ist grundsätzlich möglich, da das deutsche Arbeitsrecht keinen besonderen Kündigungsschutz allein wegen einer bestehenden Krankheit vors... [mehr]
Wenn du selbst kündigst, bekommst du in der Regel zunächst eine sogenannte Sperrzeit beim Arbeitslosengeld I (ALG I). Das bedeutet, dass die Agentur für Arbeit für bis zu 12 Wochen... [mehr]
Ja, ein Arbeitgeber kann eine Abteilungsleiterin unter bestimmten Umständen kündigen, wenn sie eine sexuelle Belästigung zwischen Mitarbeitenden beobachtet, aber nicht dagegen einschrei... [mehr]
Eine vorgesetzte Person kann in der Regel nicht „gekündigt“ werden, da eine Kündigung im arbeitsrechtlichen Sinne nur das Beenden eines Arbeitsverhältnisses durch den Arbeit... [mehr]
Wenn die Kündigung 3 Arbeitstage vor dem Wochenende erfolgen soll, musst du zunächst klären, was als "Wochenende" gilt. In der Regel sind damit Samstag und Sonntag gemeint. Ar... [mehr]
Wenn der ärztliche Dienst des Jobcenters in seinem Gutachten feststellt, dass du weniger als drei Stunden täglich arbeitsfähig bist, giltst du im sozialrechtlichen Sinne als „erwe... [mehr]
Die Höhe einer Abfindung nach 20 Jahren Betriebszugehörigkeit hängt in Deutschland von verschiedenen Faktoren ab. Es gibt keinen gesetzlichen Anspruch auf eine Abfindung, außer in... [mehr]