Werden Überstunden bei Firmenübernahme übernommen?

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Ob Überstunden bei einer Firmenübernahme übernommen werden, hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie dem Arbeitsvertrag, den geltenden Tarifverträgen und den Regelungen des neuen Unternehmens. In vielen Fällen bleiben die bestehenden Arbeitsverträge und deren Bedingungen zunächst bestehen, was bedeutet, dass auch Überstunden weiterhin gelten können. Es ist jedoch ratsam, sich direkt beim neuen Arbeitgeber oder der Personalabteilung zu erkundigen, um genaue Informationen zu erhalten.

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