296 Fragen zu Feiertag

Der Namenstag von Sophie wird in Deutschland traditionell am 15. Mai gefeiert. Dieser Tag ist auch als „Sofie“ oder „Sophie“ bekannt und gehört zu den sogenannten Eisheiligen. In anderen Ländern oder Konfessionen kann der Namenstag auch an anderen Tagen begangen werden, aber der 15. Mai ist der bekannteste Termin im deutschsprachigen Raum.

Der 15. war in Österreich nie ein gesetzlicher Feiertag. Allerdings hat der 15. Mai eine besondere historische Bedeutung: Am 15. Mai 1955 wurde der Österreichische Staatsvertrag unterzeichnet, der die Wiederherstellung der österreichischen Souveränität nach dem Zweiten Weltkrieg besiegelte. Dieser Tag wird als „Tag der Unterzeichnung des Staatsvertrages“ bezeichnet und ist ein wichtiger Gedenktag, aber kein gesetzlicher Feiertag. Es gibt keine Hinweise darauf, dass der 15. Mai jemals ein offizieller Feiertag in Österreich war. Die gesetzlichen Feiertage in Österreich sind unter anderem der 1. Mai (Staatsfeiertag), Fronleichnam, Mariä Himmelfahrt, Nationalfeiertag (26. Oktober) usw., aber der 15. Mai gehört nicht dazu.

Bei einer 30-Stunden-Woche wird der Karfreitag als gesetzlicher Feiertag grundsätzlich so behandelt, als hättest du an diesem Tag regulär gearbeitet. Die genaue Stundenanzahl, die für den Feiertag angerechnet wird, hängt davon ab, wie deine Arbeitszeit normalerweise auf die Wochentage verteilt ist (Verteilung der 30 Stunden auf die Woche). **Beispiel 1: Gleichmäßige Verteilung (Montag bis Freitag)** Wenn du 30 Stunden auf 5 Tage verteilst, arbeitest du pro Tag 6 Stunden. Fällt der Karfreitag auf einen deiner regulären Arbeitstage, werden dir 6 Stunden für diesen Tag angerechnet. **Beispiel 2: Ungleichmäßige Verteilung** Wenn du z. B. nur an 3 Tagen pro Woche arbeitest (je 10 Stunden), und der Karfreitag ist einer dieser Tage, werden dir 10 Stunden angerechnet. **Wichtig:** Feiertage werden nur dann angerechnet, wenn sie auf einen Tag fallen, an dem du normalerweise gearbeitet hättest. Fällt der Karfreitag auf einen für dich arbeitsfreien Tag, bekommst du keine Stunden angerechnet. **Fazit:** Die Anzahl der Stunden, die für den Karfreitag angerechnet werden, entspricht deiner individuellen vertraglichen Arbeitszeit pro Tag, sofern der Feiertag auf einen regulären Arbeitstag fällt. Bei Unsicherheiten hilft ein Blick in deinen Arbeitsvertrag oder eine Rückfrage bei der Personalabteilung.

Ob der 19. Juni (19.6.) ein Feiertag ist, hängt vom Land und der Region ab: - In Deutschland ist der 19. Juni kein gesetzlicher Feiertag. - In den USA ist der 19. Juni als "Juneteenth National Independence Day" ein bundesweiter Feiertag. Juneteenth erinnert an das Ende der Sklaverei in den Vereinigten Staaten. In anderen Ländern ist der 19. Juni in der Regel kein gesetzlicher Feiertag. Es empfiehlt sich, für das jeweilige Land oder die Region die offiziellen Feiertagskalender zu prüfen.

Um zu beantworten, ob heute ein Feiertag ist, benötige ich das genaue Datum und das Bundesland oder Land, in dem du dich befindest, da Feiertage regional unterschiedlich sind. Bitte gib diese Informationen an, damit ich dir eine präzise Antwort geben kann.

In der Schweiz ist der 1. Mai (Tag der Arbeit) nicht in allen Kantonen ein gesetzlicher Feiertag. Arbeitsfrei ist der 1. Mai in folgenden Kantonen bzw. Regionen: - Zürich - Basel-Stadt - Basel-Landschaft - Schaffhausen - Thurgau - Jura - Neuenburg - Tessin In einigen weiteren Kantonen (z. B. Aargau, Solothurn, Freiburg, Genf) ist der 1. Mai teilweise oder nur in bestimmten Gemeinden arbeitsfrei, aber nicht kantonsweit als gesetzlicher Feiertag anerkannt. Eine vollständige und aktuelle Übersicht findest du z. B. auf [ch.ch – Feiertage in der Schweiz](https://www.ch.ch/de/arbeit/arbeitsrecht/feiertage/).

Ja, der 1. Mai ist in der Türkei ein gesetzlicher Feiertag. Er wird als „Tag der Arbeit und Solidarität“ (türkisch: Emek ve Dayanışma Günü) gefeiert. An diesem Tag haben viele Menschen arbeitsfrei, und es finden häufig Kundgebungen und Veranstaltungen statt.

Um Straßburg (Strasbourg) an einem Feiertag mit öffentlichen Verkehrsmitteln (ÖPNV) zu erreichen, gibt es mehrere Möglichkeiten, abhängig von deinem Startpunkt. Hier die wichtigsten Optionen: **1. Mit dem Zug (Deutsche Bahn/SNCF):** - Von vielen deutschen Städten (z.B. Karlsruhe, Offenburg, Freiburg) fahren Regionalzüge (z.B. RE, TER) und Fernzüge (ICE, TGV) nach Straßburg. - Auch an Feiertagen verkehren die meisten Züge, allerdings oft mit reduziertem Fahrplan. Prüfe die Verbindungen und Fahrzeiten am besten auf den Seiten der [Deutschen Bahn](https://www.bahn.de) oder [SNCF](https://www.sncf-connect.com/). - Von Offenburg gibt es z.B. stündlich Regionalzüge direkt nach Strasbourg. **2. Mit dem Bus:** - Fernbusanbieter wie [FlixBus](https://www.flixbus.de/) bieten Verbindungen nach Straßburg an, auch an Feiertagen, aber mit eingeschränktem Fahrplan. - Regionale Busse fahren meist nicht grenzüberschreitend, aber in Grenznähe (z.B. Kehl) kannst du auf die Tram umsteigen. **3. Mit der Tram ab Kehl:** - Von Kehl (direkt an der Grenze) fährt die Tramlinie D der [CTS Strasbourg](https://www.cts-strasbourg.eu/) direkt ins Zentrum von Straßburg. - Die Tram fährt auch an Feiertagen, allerdings mit Sonntagsfahrplan. **Tipp:** Plane deine Reise im Voraus und prüfe die aktuellen Fahrpläne, da es an Feiertagen zu Änderungen kommen kann. Nutze dafür die genannten Webseiten oder Apps wie DB Navigator oder SNCF Connect. **Zusammengefasst:** Am einfachsten ist die Anreise mit dem Zug nach Straßburg oder nach Kehl und dann weiter mit der Tram D. Alle genannten Verkehrsmittel verkehren in der Regel auch an Feiertagen, aber mit reduziertem Takt.

Ja, der 1. Mai ist in Nordrhein-Westfalen (NRW) ein gesetzlicher Feiertag. Es handelt sich um den "Tag der Arbeit", der bundesweit in Deutschland gefeiert wird.

Ja, der 8. Mai 2025 ist in Berlin ein gesetzlicher Feiertag. Das Land Berlin hat beschlossen, den 8. Mai 2025 anlässlich des 80. Jahrestags des Endes des Zweiten Weltkriegs einmalig als gesetzlichen Feiertag zu begehen. In anderen Bundesländern ist der 8. Mai 2025 kein Feiertag.

Nein, der 8. Mai 2025 ist in Thüringen kein gesetzlicher Feiertag. In Thüringen gelten unter anderem Neujahr, Karfreitag, Ostermontag, Tag der Arbeit (1. Mai), Christi Himmelfahrt, Pfingstmontag, Fronleichnam (nur in einigen Gemeinden), Tag der Deutschen Einheit (3. Oktober), Reformationstag (31. Oktober), 1. und 2. Weihnachtsfeiertag als gesetzliche Feiertage. Der 8. Mai ist in Thüringen kein offizieller Feiertag.

Der 8. Mai 2025 ist in Deutschland kein bundesweiter gesetzlicher Feiertag. In den meisten Bundesländern ist dieser Tag ein gewöhnlicher Werktag. Allerdings gibt es Ausnahmen: In Mecklenburg-Vorpommern ist der 8. Mai seit 2023 als „Tag der Befreiung“ ein gesetzlicher Feiertag. In allen anderen Bundesländern bleibt der 8. Mai 2025 ein normaler Arbeitstag.

Ein Brückentag ist ein Arbeitstag, der zwischen einem Feiertag und einem Wochenende liegt. Viele Menschen nehmen an diesem Tag Urlaub, um durch den Feiertag und das Wochenende eine längere zusammenhängende Freizeit zu haben. Ein Beispiel: Fällt ein Feiertag auf einen Donnerstag, nehmen viele den Freitag als Brückentag frei und haben so vier Tage am Stück frei.

Der Ostermontag ist im Christentum der Tag nach dem Ostersonntag, an dem die Auferstehung Jesu Christi gefeiert wird. Während der Ostersonntag das zentrale Fest der Auferstehung ist, hat der Ostermontag vor allem eine liturgische und gesellschaftliche Bedeutung. Symbolisch steht der Ostermontag für die Fortsetzung der Osterfreude und die Bestätigung der Auferstehung. In der Bibel wird berichtet, dass Jesus nach seiner Auferstehung am Ostermontag seinen Jüngern erschien und mit ihnen sprach (vgl. Lukas 24,13–35: Die Begegnung mit den Jüngern auf dem Weg nach Emmaus). Der Tag erinnert also an die ersten Begegnungen der Jünger mit dem auferstandenen Christus und symbolisiert Hoffnung, neues Leben und die Überwindung des Todes. In vielen Ländern ist der Ostermontag ein gesetzlicher Feiertag und wird oft für Familienfeiern, Ausflüge oder Gottesdienste genutzt. Er markiert das Ende der österlichen Feiertage und unterstreicht die Bedeutung der Auferstehung im christlichen Glauben.

An Christi Himmelfahrt (Hemelvaartsdag) ist in denlanden kein gesetzlicher Feiertag mit genereller Geschäftsschließung wie in Deutschland. Viele Geschäfte, insbesondere Supermärkte und Läden in größeren Städten oder touristischen Gebieten, haben geöffnet, oft mit verkürzten Öffnungszeiten. Allerdings können kleinere Geschäfte, insbesondere in ländlichen Regionen, geschlossen sein. Es empfiehlt sich, die Öffnungszeiten des gewünschten Geschäfts vorab online zu prüfen, da diese regional und je nach Geschäft unterschiedlich sein können.