Stichprobenwahl bei qualitativen Ansätzen einfach erklärt.

Antwort

Die Stichprobenwahl bei qualitativen Ansätzen unterscheidet sich von quantitativen Methoden, da sie nicht darauf abzielt, repräsentative Daten für eine gesamte Population zu sammeln, sondern tiefere Einblicke in spezifische Phänomene oder Erfahrungen zu gewinnen. Hier sind einige grundlegende Punkte zur Stichprobenwahl in qualitativen Ansätzen: 1. **Zielgerichtete Auswahl**: Bei qualitativen Studien wird oft eine gezielte Auswahl von Teilnehmern getroffen, die bestimmte Merkmale oder Erfahrungen aufweisen, die für die Forschungsfrage relevant sind. 2. **Kleine Stichproben**: Die Stichprobengröße ist in der Regel kleiner, da der Fokus auf der Tiefe der Informationen liegt, nicht auf der Breite. 3. **Methoden der Auswahl**: - **Theoretische Stichproben**: Teilnehmer werden basierend auf ihrer Relevanz für die Entwicklung von Theorien oder Konzepten ausgewählt. - **Schneeballverfahren**: Eine Person wird befragt, die dann weitere geeignete Teilnehmer empfiehlt. - **Maximale Variation**: Es werden Teilnehmer mit unterschiedlichen Perspektiven oder Hintergründen ausgewählt, um ein breiteres Spektrum an Erfahrungen zu erfassen. 4. **Flexibilität**: Die Auswahl kann während des Forschungsprozesses angepasst werden, um neue Erkenntnisse zu integrieren. 5. **Datenrelevanz**: Die Qualität der gesammelten Daten steht im Vordergrund, nicht die Quantität. Es geht darum, tiefere Einsichten und ein besseres Verständnis der untersuchten Phänomene zu erlangen. Diese Ansätze helfen, die Komplexität menschlichen Verhaltens und sozialer Phänomene zu erfassen.

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