Transparenz in der Lieferkette der Ottakringer AG im CSR-Report?

Question

Transparenz in der Lieferkette der Ottakringer AG im CSR-Report?

Antwort

Verwandte Fragen

Wie seriös ist die Marke SHARE, wer steckt dahinter und wie viel kommt bei den Betroffenen an?

Welche deutschen Unternehmen unterliegen der CSR-Berichtspflicht?

Warum sollte ein Unternehmen CSR-Risikomanagement betreiben?

Accepted Answer

Die Ottakringer AG legt in ihrem CSR-Report großen Wert auf Transparenz in der Lieferkette. Dies umfasst die Offenlegung von Informationen über die Herkunft der Rohstoffe, die Auswahl der Lieferanten sowie die Einhaltung von sozialen und ökologischen Standards. Die Firma verfolgt eine nachhaltige Beschaffungspolitik und arbeitet eng mit ihren Partnern zusammen, um sicherzustellen, dass die Produktionsprozesse umweltfreundlich und sozial verantwortlich sind. Zudem werden regelmäßig Audits und Bewertungen durchgeführt, um die Einhaltung dieser Standards zu überprüfen. Für detaillierte Informationen empfiehlt es sich, den aktuellen CSR-Report der Ottakringer AG direkt zu konsultieren.

Accepted Answer

Die Marke **SHARE** ist ein deutsches Sozialunternehmen, das 2017 gegründet wurde. Das Konzept basiert auf dem Prinzip „Teilen“: Für jedes gekaufte Produkt (z.B. Wasser, Snacks,... [mehr]

Accepted Answer

Die Marke **SHARE** ist ein deutsches Sozialunternehmen, das 2017 gegründet wurde. Das Konzept basiert auf dem Prinzip „Teilen“: Für jedes gekaufte Produkt (z.B. Wasser, Snacks, Hygieneartikel) wird eine gleichwertige Hilfeleistung an Menschen in Not ermöglicht, etwa durch die Bereitstellung von Trinkwasser, Mahlzeiten oder Hygieneprodukten. **Seriosität:** SHARE gilt als seriöses Unternehmen. Es arbeitet mit bekannten Hilfsorganisationen wie der Welthungerhilfe, Tafel Deutschland und Aktion gegen den Hunger zusammen. Die Projekte und Partner werden auf der [offiziellen Website](https://www.share.eu/) transparent dargestellt. SHARE ist zudem als „Social Business“ zertifiziert und Mitglied im Bundesverband Deutscher Startups. **Wer steckt dahinter?** Gegründet wurde SHARE von Sebastian Stricker (zuvor Gründer von ShareTheMeal), Iris Braun, Ben Unterkofler und Christian Wegner. Das Unternehmen hat seinen Sitz in Berlin. **Wie viel kommt bei den Betroffenen an?** Laut SHARE wird für jedes verkaufte Produkt eine konkrete Hilfeleistung finanziert (z.B. eine Mahlzeit, ein Tag sauberes Wasser, eine Seife). Die genaue Höhe des Anteils, der bei den Betroffenen ankommt, ist abhängig vom Produkt und Projekt. SHARE gibt an, dass die Kosten für die Hilfeleistung bereits im Produktpreis enthalten sind und keine zusätzlichen Spenden nötig sind. Die Umsetzung erfolgt über die genannten Partnerorganisationen. Transparenz ist ein wichtiger Teil des Konzepts: Über einen Code auf jedem Produkt kann man auf der [SHARE-Website](https://www.share.eu/projekte/) nachverfolgen, welches Projekt unterstützt wurde. **Fazit:** SHARE ist ein seriöses Sozialunternehmen mit transparenten Strukturen und etablierten Partnern. Ein Teil des Kaufpreises fließt direkt in soziale Projekte, wobei die genaue Höhe je nach Produkt variiert. Die Hilfeleistungen sind nachvollziehbar und werden regelmäßig dokumentiert.

Accepted Answer

In Deutschland gilt die CSR-Berichtspflicht für große Unternehmen, die bestimmte Kriterien erfüllen. Dazu zählen Unternehmen, die: 1. **Mehr als 250 Mitarbeiter** beschäftig... [mehr]

Accepted Answer

In Deutschland gilt die CSR-Berichtspflicht für große Unternehmen, die bestimmte Kriterien erfüllen. Dazu zählen Unternehmen, die: 1. **Mehr als 250 Mitarbeiter** beschäftigen, 2. **Mehr als 40 Millionen Euro Umsatz** oder 3. **Mehr als 20 Millionen Euro Bilanzsumme** aufweisen. Diese Unternehmen sind verpflichtet, einen nichtfinanziellen Bericht zu erstellen, der Informationen zu Umwelt-, Sozial- und Arbeitnehmerbelangen, zur Achtung der Menschenrechte sowie zur Bekämpfung von Korruption und Bestechung enthält. Die Regelungen basieren auf der EU-Richtlinie zur nichtfinanziellen Berichterstattung, die in das deutsche Recht umgesetzt wurde. Kleinere Unternehmen sind von dieser Pflicht ausgenommen.

Accepted Answer

Ein Unternehmen sollte ein CSR-Risikomanagement (Corporate Social Responsibility) aus mehreren Gründen implementieren: 1. **Reputation und Markenwert**: Ein effektives CSR-Risikomanagement kann... [mehr]

Accepted Answer

Ein Unternehmen sollte ein CSR-Risikomanagement (Corporate Social Responsibility) aus mehreren Gründen implementieren: 1. **Reputation und Markenwert**: Ein effektives CSR-Risikomanagement kann das öffentliche Image eines Unternehmens stärken und das Vertrauen der Kunden erhöhen. Unternehmen, die sozial verantwortlich handeln, werden oft positiver wahrgenommen. 2. **Risikominimierung**: Durch die Identifizierung und Bewertung von sozialen und ökologischen Risiken kann ein Unternehmen potenzielle Probleme frühzeitig erkennen und Maßnahmen ergreifen, um negative Auswirkungen zu vermeiden. 3. **Regulatorische Compliance**: Viele Länder und Regionen haben Vorschriften, die Unternehmen zur Einhaltung bestimmter sozialer und ökologischer Standards verpflichten. Ein CSR-Risikomanagement hilft, diese Anforderungen zu erfüllen und rechtliche Konsequenzen zu vermeiden. 4. **Wettbewerbsvorteil**: Unternehmen, die CSR ernst nehmen, können sich von ihren Mitbewerbern abheben. Kunden und Investoren bevorzugen zunehmend Unternehmen, die nachhaltige Praktiken verfolgen. 5. **Mitarbeiterbindung und -gewinnung**: Ein starkes Engagement für CSR kann die Mitarbeiterzufriedenheit erhöhen und talentierte Fachkräfte anziehen, die Wert auf ethische Unternehmenspraktiken legen. 6. **Langfristige Nachhaltigkeit**: CSR-Risikomanagement fördert eine nachhaltige Geschäftspraxis, die nicht nur kurzfristige Gewinne, sondern auch langfristige Stabilität und Wachstum im Blick hat. Insgesamt trägt ein gut implementiertes CSR-Risikomanagement dazu bei, die langfristige Resilienz und den Erfolg eines Unternehmens zu sichern.