Welche Kompetenzen sind notwendig, um Kontakt zu erwachsenen Bezugspersonen wie Teammitgliedern, Eltern und Trägervertretern herzustellen?

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Um den Kontakt zu erwachsenen Bezugspersonen wie Teammitgliedern, Eltern und Trägervertretern erfolgreich herzustellen, sind folgende Kompetenzen wichtig: 1. **Kommunikationsfähigkeit**: Klar und verständlich kommunizieren können, sowohl verbal als auch nonverbal. 2. **Empathie**: Die Fähigkeit, sich in die Perspektiven und Gefühle anderer hineinzuversetzen, um eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen. 3. **Aktives Zuhören**: Aufmerksamkeit schenken und die Anliegen der anderen ernst nehmen, um Missverständnisse zu vermeiden. 4. **Konfliktlösungskompetenz**: In der Lage sein, Konflikte konstruktiv zu lösen und Kompromisse zu finden. 5. **Interkulturelle Kompetenz**: Sensibilität für kulturelle Unterschiede und die Fähigkeit, respektvoll mit Vielfalt umzugehen. 6. **Teamfähigkeit**: Die Bereitschaft und Fähigkeit, im Team zu arbeiten und gemeinsame Ziele zu verfolgen. 7. **Verhandlungsgeschick**: Die Fähigkeit, in Gesprächen zu überzeugen und gemeinsame Lösungen zu erarbeiten. 8. **Selbstreflexion**: Die Fähigkeit, das eigene Verhalten und die eigene Kommunikation zu hinterfragen und gegebenenfalls anzupassen. Diese Kompetenzen helfen, eine positive und produktive Beziehung zu den verschiedenen Bezugspersonen aufzubauen und zu pflegen.

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