Wie ist ein Vorstellungsgespräch für einen Aushilfsjob oder Minijob?

Antwort

Ein Vorstellungsgespräch für einen Aushilfsjob oder Minijob ist in der Regel weniger formell als für eine Vollzeitstelle, aber dennoch wichtig. Hier sind einige typische Aspekte, die du erwarten kannst: 1. **Vorbereitung**: Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Position. Überlege dir, warum du diesen Job möchtest und was du dem Unternehmen bieten kannst. 2. **Kleidung**: Kleide dich angemessen, aber nicht übertrieben formell. Saubere und ordentliche Kleidung ist wichtig. 3. **Fragen**: Du wirst wahrscheinlich Fragen zu deiner Verfügbarkeit, deiner Motivation und eventuell zu deiner bisherigen Erfahrung gestellt bekommen. Beispiele: - Warum möchtest du diesen Job? - Welche Erfahrungen hast du in diesem Bereich? - Wie flexibel bist du in Bezug auf Arbeitszeiten? 4. **Selbstpräsentation**: Sei bereit, dich kurz vorzustellen und deine Stärken zu betonen. Erwähne relevante Erfahrungen und Fähigkeiten. 5. **Fragen stellen**: Zeige Interesse, indem du auch selbst Fragen stellst, z.B. zu den Arbeitszeiten, den Aufgaben oder dem Team. 6. **Verhalten**: Sei pünktlich, höflich und freundlich. Ein positiver erster Eindruck ist entscheidend. Ein Vorstellungsgespräch für einen Aushilfsjob ist oft kürzer und weniger intensiv, aber eine gute Vorbereitung kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

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