Geförderte Altersvorsorge nach § 82 EStG (RiesterRente)

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Geförderte Altersvorsorge nach § 82 EStG (RiesterRente)

Antwort

Verwandte Fragen

Was ist die Aktiv-Rente?

Wie hoch muss die monatliche Altersvorsorge 2047 mindestens sein, um mehr als die Grundsicherung zu erhalten?

Was muss man bei Kündigung eines Riester-Vertrags zurückzahlen?

Wie hoch ist die Förderung bei einer Riester-Rente?

Welche Aktienquote ist für einen 62-jährigen Mann sinnvoll?

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Was möchtest du genau über die geförderte Altersvorsorge nach § 82 Einkommensteuergesetz (EStG) und die Riester-Rente wissen?

Kategorie: Finanzen Tags: Riester Altersvorsorge EStG

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Die aktiv Rente ist ein Begriff, der in Deutschland vor allem von der Versicherungsgesellschaft Allianz verwendet wird. Es handelt sich dabei um eine private Rentenversicherung, die als Altersvorsorge... [mehr]

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Die aktiv Rente ist ein Begriff, der in Deutschland vor allem von der Versicherungsgesellschaft Allianz verwendet wird. Es handelt sich dabei um eine private Rentenversicherung, die als Altersvorsorge dient. Die aktiv Rente kombiniert in der Regel eine garantierte Rente mit der Möglichkeit, durch Überschussbeteiligungen oder fondsgebundene Komponenten von den Chancen am Kapitalmarkt zu profitieren. Typische Merkmale der aktiv Rente: - **Regelmäßige Beitragszahlungen:** Du zahlst während der Ansparphase regelmäßig Beiträge ein. - **Garantierte Leistungen:** Es gibt eine garantierte Mindestrente, die dir im Alter ausgezahlt wird. - **Überschussbeteiligung:** Zusätzlich zur garantierten Rente kannst du von Überschüssen profitieren, die die Versicherung erwirtschaftet. - **Flexibilität:** Oft kannst du die Beiträge anpassen, Zuzahlungen leisten oder die Auszahlung individuell gestalten (z.B. als lebenslange Rente oder als Einmalzahlung). - **Steuervorteile:** Unter bestimmten Voraussetzungen können steuerliche Vorteile genutzt werden. Die aktiv Rente ist also ein Produkt zur privaten Altersvorsorge, das Sicherheit und Renditechancen miteinander verbindet. Weitere Informationen findest du direkt bei der [Allianz](https://www.allianz.de/vorsorge/private-rentenversicherung/).

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Um diese Frage zu beantworten, sind einige Annahmen und aktuelle Daten notwendig: **1. Grundsicherung im Alter (Stand 2024):** Die Grundsicherung im Alter liegt aktuell (2024) je nach Wohnort und i... [mehr]

Accepted Answer

Um diese Frage zu beantworten, sind einige Annahmen und aktuelle Daten notwendig: **1. Grundsicherung im Alter (Stand 2024):** Die Grundsicherung im Alter liegt aktuell (2024) je nach Wohnort und individueller Situation bei etwa 900 bis 1.100 € pro Monat (inklusive Regelbedarf und angemessener Wohnkosten). Für eine grobe Rechnung wird oft ein Wert von **1.000 € pro Monat** angenommen. **2. Entwicklung bis 2047:** Bis 2047 sind es 23 Jahre. Die Grundsicherung wird vermutlich mit der Inflation steigen. Bei einer angenommenen durchschnittlichen Inflationsrate von 2 % pro Jahr ergibt sich: 1.000 € × (1,02)^23 ≈ 1.600 € Das heißt, die Grundsicherung könnte im Jahr 2047 etwa **1.600 € pro Monat** betragen. **3. Altersvorsorge-Ziel:** Um mehr als die Grundsicherung zu erhalten, sollte die monatliche Altersvorsorge also mindestens **1.600 € netto** betragen (heutige Kaufkraft). **4. Benötigtes Kapital:** Wie viel du monatlich sparen musst, hängt davon ab, wie lange du die Rente beziehen möchtest und welche Rendite du erwartest. Beispielrechnung: - Rentenbezugsdauer: 20 Jahre (240 Monate) - Benötigtes Kapital: 1.600 € × 12 × 20 = 384.000 € - Angenommene Rendite während der Ansparphase: 4 % pro Jahr **5. Monatliche Sparrate berechnen:** Mit einem Sparrechner (z. B. [Zinsen-berechnen.de](https://www.zinsen-berechnen.de/sparrechner.php)) ergibt sich: - Zielkapital: 384.000 € - Ansparzeit: 23 Jahre - Zinssatz: 4 % Ergebnis: Du müsstest etwa **870 € pro Monat** sparen, um auf 384.000 € zu kommen. **Fazit:** Um im Jahr 2047 mehr als die voraussichtliche Grundsicherung zu erhalten, solltest du (bei 4 % Rendite) etwa **870 € monatlich** für die Altersvorsorge zurücklegen. Die tatsächliche Summe hängt von Inflation, Rendite, Steuern und deiner Lebenssituation ab. **Hinweis:** Dies ist eine grobe Beispielrechnung. Für eine individuelle Planung empfiehlt sich eine Beratung bei einem unabhängigen Finanzberater.

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Wenn du einen Riester-Vertrag kündigst, musst du in der Regel die staatlichen Zulagen und gegebenenfalls die erhaltenen Steuervorteile zurückzahlen. Das bedeutet konkret: 1. **Staatliche Zu... [mehr]

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Wenn du einen Riester-Vertrag kündigst, musst du in der Regel die staatlichen Zulagen und gegebenenfalls die erhaltenen Steuervorteile zurückzahlen. Das bedeutet konkret: 1. **Staatliche Zulagen:** Alle bis zur Kündigung erhaltenen Zulagen (z. B. Grundzulage, Kinderzulage) werden vom Anbieter an den Staat zurückgezahlt. Diese Summe wird von deinem Vertragsguthaben abgezogen. 2. **Steuervorteile:** Wenn du während der Laufzeit des Vertrags Beiträge als Sonderausgaben steuerlich geltend gemacht hast, musst du die dadurch entstandenen Steuervorteile ebenfalls zurückzahlen. Das Finanzamt fordert diese im Rahmen der nächsten Steuererklärung zurück. 3. **Vertragsguthaben:** Nach Abzug der Zulagen und Steuervorteile sowie eventueller Abschluss- und Verwaltungskosten erhältst du das verbleibende Guthaben ausgezahlt. Je nach Vertrag können auch noch weitere Gebühren anfallen. **Wichtig:** Durch die Rückzahlung der Zulagen und Steuervorteile kann die Auszahlungssumme deutlich geringer ausfallen als das eingezahlte Kapital. Weitere Informationen findest du z. B. bei der [Verbraucherzentrale](https://www.verbraucherzentrale.de/wissen/geld-versicherungen/weitere-altersvorsorge/riesterkuendigung-das-muessen-sie-wissen-13213).

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Die Förderung bei einer Riester-Rente setzt sich aus zwei Bestandteilen zusammen: den staatlichen Zulagen und möglichen zusätzlichen Steuervorteilen. **1. Grundzulage:** Jede fö... [mehr]

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Die Förderung bei einer Riester-Rente setzt sich aus zwei Bestandteilen zusammen: den staatlichen Zulagen und möglichen zusätzlichen Steuervorteilen. **1. Grundzulage:** Jede förderberechtigte Person erhält eine jährliche Grundzulage von 175 Euro. **2. Kinderzulage:** Für jedes kindergeldberechtigte Kind gibt es zusätzlich: - 300 Euro pro Jahr (für ab 2008 geborene Kinder) - 185 Euro pro Jahr (für vor 2008 geborene Kinder) **3. Berufseinsteiger-Bonus:** Wer bei Vertragsabschluss jünger als 25 Jahre ist, erhält einmalig einen Bonus von 200 Euro. **4. Steuerliche Förderung:** Zusätzlich zu den Zulagen können die eigenen Einzahlungen (inklusive Zulagen) bis zu 2.100 Euro pro Jahr als Sonderausgaben in der Steuererklärung geltend gemacht werden. Das Finanzamt prüft, ob die Steuerersparnis höher ist als die Zulagen und erstattet ggf. die Differenz. **Voraussetzung für die volle Förderung:** Um die vollen Zulagen zu erhalten, müssen mindestens 4 % des rentenversicherungspflichtigen Vorjahreseinkommens (abzüglich der Zulagen) in den Vertrag eingezahlt werden. Wer weniger einzahlt, bekommt die Förderung anteilig. **Beispiel:** Eine Familie mit zwei ab 2008 geborenen Kindern kann jährlich bis zu 775 Euro (175 Euro Grundzulage + 2 × 300 Euro Kinderzulage) an staatlichen Zulagen erhalten. Weitere Informationen findest du z. B. auf der Seite des Bundesministeriums für Finanzen: https://www.bundesfinanzministerium.de/Content/DE/Standardartikel/Themen/Steuern/Weitere_Steuerthemen/Altersvorsorge/riester-foerderung.html

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Die passende Aktienquote für einen 62-jährigen Mann hängt von mehreren Faktoren ab, insbesondere von seiner Risikobereitschaft, seinen finanziellen Zielen, seiner Lebenssituation und se... [mehr]

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Die passende Aktienquote für einen 62-jährigen Mann hängt von mehreren Faktoren ab, insbesondere von seiner Risikobereitschaft, seinen finanziellen Zielen, seiner Lebenssituation und seinem Gesamtvermögen. Es gibt jedoch einige Faustregeln, die häufig als Orientierung dienen: **1. Faustregel „100 minus Lebensalter“:** Nach dieser klassischen Regel sollte die Aktienquote etwa 100 minus Lebensalter betragen. Bei einem 62-Jährigen wären das also rund 38 % Aktienanteil im Depot. Beispiel: 100 – 62 = 38 % Aktien, 62 % Anleihen oder andere sicherere Anlagen. **2. Moderne Ansätze:** Viele Experten halten diese Regel heute für zu konservativ, da die Lebenserwartung gestiegen ist und Aktien langfristig oft höhere Renditen bringen. Manche empfehlen daher „110 minus Lebensalter“ oder sogar „120 minus Lebensalter“. Beispiel: 110 – 62 = 48 % Aktien 120 – 62 = 58 % Aktien **3. Individuelle Faktoren:** - **Rentenbeginn:** Steht der Ruhestand unmittelbar bevor oder ist er noch einige Jahre entfernt? - **Einkommensquellen:** Gibt es andere sichere Einkünfte (z. B. gesetzliche Rente, Betriebsrente, Immobilien)? - **Vermögenshöhe:** Wie groß ist das Gesamtvermögen? - **Risikotoleranz:** Wie gut kann der Anleger Kursschwankungen aushalten? - **Entnahmepläne:** Wird das Geld bald benötigt oder kann es noch länger investiert bleiben? **Fazit:** Eine pauschale Empfehlung gibt es nicht. Für viele 62-Jährige liegt die empfohlene Aktienquote zwischen 30 % und 50 %. Es ist ratsam, die persönliche Situation mit einem unabhängigen Finanzberater zu besprechen und die Anlagestrategie regelmäßig zu überprüfen. Weitere Informationen findest du z. B. bei [Finanztip](https://www.finanztip.de/altersvorsorge/aktienquote/) oder [Stiftung Warentest](https://www.test.de/Aktienquote-im-Depot-So-viel-Aktien-sollten-Sie-haben-5739242-0/).