Ja, ein Assessment Center gehört in der Regel zum "Training off the job". "Training off the job" bezieht sich auf Schulungs- und Entwicklungsmaßnahmen, die außerhalb des normalen Arbeitsumfelds stattfinden. Ein Assessment Center ist eine Methode zur Bewertung von Fähigkeiten und Potenzialen von Mitarbeitern oder Bewerbern, die oft in einem speziellen, dafür vorgesehenen Umfeld durchgeführt wird und somit nicht direkt am Arbeitsplatz stattfindet.