Wie viele Arbeitstage gibt es 2025 bei einer 3-Tage-Woche (Dienstag, Mittwoch, Donnerstag) in Bayern (katholisch)?

Question

Wie viele Arbeitstage gibt es 2025 bei einer 3-Tage-Woche (Dienstag, Mittwoch, Donnerstag) in Bayern (katholisch)?

Antwort

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Wie viele Arbeitstage gibt es 2025 bei einer 3-Tage-Woche (Montag, Mittwoch, Donnerstag) in Bayern (katholisch)?

Wie viele Arbeitstage gibt es 2025 in Bayern bei einer 4-Tage-Woche mit festem freien Tag am Donnerstag?

An welchem Wochentag muss eine Kündigung abgegeben werden, wenn sie 3 Arbeitstage vor dem Wochenende erfolgen soll?

Accepted Answer

Für eine 3-Tage-Woche mit festen Arbeitstagen Dienstag, Mittwoch und Donnerstag im Jahr 2025 in Bayern (katholisch) ergeben sich die Arbeitstage wie folgt: **Vorgehen:** - Zähle alle Dienstage, Mittwoche und Donnerstage im Jahr 2025. - Ziehe die gesetzlichen Feiertage ab, die in Bayern (katholisch) auf diese Wochentage fallen. ### 1. Anzahl der jeweiligen Wochentage 2025 2025 ist kein Schaltjahr, hat also 365 Tage. 1. Januar 2025 ist ein Mittwoch. - Dienstage: 52 - Mittwoche: 53 (da das Jahr an einem Mittwoch beginnt) - Donnerstage: 52 **Summe:** 52 + 53 + 52 = **157 mögliche Arbeitstage** --- ### 2. Gesetzliche Feiertage in Bayern (katholisch) 2025 Folgende Feiertage in Bayern (katholisch) können auf Dienstag, Mittwoch oder Donnerstag fallen: | Feiertag | Datum | Wochentag | |-------------------------|--------------|---------------| | Neujahr | 01.01.2025 | Mittwoch | | Heilige Drei Könige | 06.01.2025 | Montag | | Karfreitag | 18.04.2025 | Freitag | | Ostermontag | 21.04.2025 | Montag | | Tag der Arbeit | 01.05.2025 | Donnerstag | | Christi Himmelfahrt | 29.05.2025 | Donnerstag | | Pfingstmontag | 09.06.2025 | Montag | | Fronleichnam | 19.06.2025 | Donnerstag | | Mariä Himmelfahrt | 15.08.2025 | Freitag | | Tag der Deutschen Einheit| 03.10.2025 | Freitag | | Allerheiligen | 01.11.2025 | Samstag | | 1. Weihnachtstag | 25.12.2025 | Donnerstag | | 2. Weihnachtstag | 26.12.2025 | Freitag | **Feiertage, die auf einen Arbeitstag (Di, Mi, Do) fallen:** - Neujahr (Mittwoch, 01.01.) - Tag der Arbeit (Donnerstag, 01.05.) - Christi Himmelfahrt (Donnerstag, 29.05.) - Fronleichnam (Donnerstag, 19.06.) - 1. Weihnachtstag (Donnerstag, 25.12.) **Summe:** 5 Feiertage --- ### 3. Berechnung der tatsächlichen Arbeitstage 157 mögliche Arbeitstage – 5 Feiertage = **152 tatsächliche Arbeitstage** im Jahr 2025 bei einer 3-Tage-Woche (Di, Mi, Do) in Bayern (katholisch). --- **Hinweis:** Sollte dein Arbeitgeber an Brückentagen oder in den Ferien zusätzliche freie Tage gewähren, sind diese hier nicht berücksichtigt. Eine Übersicht der Feiertage in Bayern findest du z.B. hier: https://www.feiertage-bayern.de/feiertage-2025.html

Accepted Answer

Für eine 3-Tage-Woche mit festen Arbeitstagen Montag, Mittwoch und Donnerstag im Jahr 2025 in Bayern (katholisch) ergeben sich die Arbeitstage wie folgt: **Vorgehen:** 1. Zähle alle Montage... [mehr]

Accepted Answer

Für eine 3-Tage-Woche mit festen Arbeitstagen Montag, Mittwoch und Donnerstag im Jahr 2025 in Bayern (katholisch) ergeben sich die Arbeitstage wie folgt: **Vorgehen:** 1. Zähle alle Montage, Mittwoche und Donnerstage im Jahr 2025. 2. Ziehe die gesetzlichen Feiertage ab, die in Bayern (katholisch) auf diese Wochentage fallen. ### 1. Anzahl der jeweiligen Wochentage in 2025 2025 ist kein Schaltjahr, hat also 365 Tage. 1. Januar 2025 ist ein Mittwoch. - Montage: 52 - Mittwoche: 53 (da das Jahr an einem Mittwoch beginnt) - Donnerstage: 52 **Summe:** 52 + 53 + 52 = **157 mögliche Arbeitstage** ### 2. Gesetzliche Feiertage in Bayern (katholisch) 2025 Folgende Feiertage fallen auf Montag, Mittwoch oder Donnerstag: - Neujahr (1.1., Mittwoch) - Heilige Drei Könige (6.1., Montag) - Gründonnerstag (17.4., Donnerstag) – **kein gesetzlicher Feiertag** - Karfreitag (18.4., Freitag) – **kein Arbeitstag** - Ostermontag (21.4., Montag) - Tag der Arbeit (1.5., Donnerstag) - Christi Himmelfahrt (29.5., Donnerstag) - Pfingstmontag (9.6., Montag) - Fronleichnam (19.6., Donnerstag) - Mariä Himmelfahrt (15.8., Freitag) – **kein Arbeitstag** - Tag der Deutschen Einheit (3.10., Freitag) – **kein Arbeitstag** - Allerheiligen (1.11., Samstag) – **kein Arbeitstag** - 1. Weihnachtstag (25.12., Donnerstag) - 2. Weihnachtstag (26.12., Freitag) – **kein Arbeitstag** **Feiertage auf deinen Arbeitstagen:** - 1.1. (Mi) - 6.1. (Mo) - 21.4. (Mo) - 1.5. (Do) - 29.5. (Do) - 9.6. (Mo) - 19.6. (Do) - 25.12. (Do) **Summe:** 8 Feiertage ### 3. Berechnung der tatsächlichen Arbeitstage 157 mögliche Arbeitstage – 8 Feiertage = **149 tatsächliche Arbeitstage** im Jahr 2025 bei einer 3-Tage-Woche (Mo, Mi, Do) in Bayern (katholisch). **Hinweis:** Solltest du Urlaubstage oder individuelle betriebliche Regelungen berücksichtigen müssen, ziehe diese noch ab. **Weitere Infos zu Feiertagen in Bayern:** [Feiertage Bayern 2025](https://www.feiertage-bayern.de/feiertage-2025.html)

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Für das Jahr 2025 mit einer 4-Tage-Woche (Montag, Dienstag, Mittwoch, Freitag; Donnerstag ist immer frei) und dem Bundesland Bayern ergeben sich folgende Arbeitstage: **Berechnungsschritte:** 1... [mehr]

Accepted Answer

Für das Jahr 2025 mit einer 4-Tage-Woche (Montag, Dienstag, Mittwoch, Freitag; Donnerstag ist immer frei) und dem Bundesland Bayern ergeben sich folgende Arbeitstage: **Berechnungsschritte:** 1. **Gesamttage 2025:** 365 Tage (2025 ist kein Schaltjahr) 2. **Wochen:** 52 volle Wochen + 1 Tag (365 ÷ 7 = 52 Wochen + 1 Tag) 3. **Arbeitstage pro Woche:** 4 4. **Gesamte Arbeitstage ohne Feiertage:** 52 Wochen × 4 Tage = 208 Arbeitstage + 1 zusätzlicher Tag (der 1. Januar 2025 ist ein Mittwoch, also ein Arbeitstag) → 208 + 1 = **209 Arbeitstage** (vor Abzug der Feiertage) 5. **Feiertage in Bayern 2025 (die auf Mo, Di, Mi oder Fr fallen):** | Feiertag | Datum | Wochentag | |-------------------------|--------------|-------------| | Neujahr | 01.01.2025 | Mittwoch | | Heilige Drei Könige | 06.01.2025 | Montag | | Karfreitag | 18.04.2025 | Freitag | | Ostermontag | 21.04.2025 | Montag | | Tag der Arbeit | 01.05.2025 | Donnerstag | | Christi Himmelfahrt | 29.05.2025 | Donnerstag | | Pfingstmontag | 09.06.2025 | Montag | | Fronleichnam | 19.06.2025 | Donnerstag | | Mariä Himmelfahrt* | 15.08.2025 | Freitag | | Tag der Deutschen Einheit| 03.10.2025 | Freitag | | Allerheiligen | 01.11.2025 | Samstag | | 1. Weihnachtstag | 25.12.2025 | Donnerstag | | 2. Weihnachtstag | 26.12.2025 | Freitag | *Hinweis: Mariä Himmelfahrt (15.08.) ist nur in Gemeinden mit überwiegend katholischer Bevölkerung ein gesetzlicher Feiertag. **Feiertage, die auf einen Arbeitstag (Mo, Di, Mi, Fr) fallen:** - 01.01.2025 (Mi) - 06.01.2025 (Mo) - 18.04.2025 (Fr) - 21.04.2025 (Mo) - 09.06.2025 (Mo) - 15.08.2025 (Fr)* - 03.10.2025 (Fr) - 26.12.2025 (Fr) **Feiertage, die auf Donnerstag fallen (dein freier Tag):** - 01.05.2025 (Do) - 29.05.2025 (Do) - 19.06.2025 (Do) - 25.12.2025 (Do) Diese werden nicht abgezogen, da sie auf den ohnehin freien Tag fallen. **Anzahl der Feiertage auf Arbeitstage:** Ohne Mariä Himmelfahrt: 7 Mit Mariä Himmelfahrt: 8 (je nach Gemeinde) **Endgültige Arbeitstage 2025 in Bayern bei 4-Tage-Woche (Do frei):** - Ohne Mariä Himmelfahrt: 209 - 7 = **202 Arbeitstage** - Mit Mariä Himmelfahrt: 209 - 8 = **201 Arbeitstage** **Fazit:** - In den meisten Gemeinden: **202 Arbeitstage** - In katholischen Gemeinden mit Mariä Himmelfahrt: **201 Arbeitstage** **Quellen:** - [Feiertage Bayern 2025](https://www.feiertage-bayern.de/2025.html) - [Gesetzliche Feiertage in Bayern](https://www.gesetze-bayern.de/Content/Document/BayFeiertagsG)

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Wenn die Kündigung 3 Arbeitstage vor dem Wochenende erfolgen soll, musst du zunächst klären, was als "Wochenende" gilt. In der Regel sind damit Samstag und Sonntag gemeint. Ar... [mehr]

Accepted Answer

Wenn die Kündigung 3 Arbeitstage vor dem Wochenende erfolgen soll, musst du zunächst klären, was als "Wochenende" gilt. In der Regel sind damit Samstag und Sonntag gemeint. Arbeitstage sind üblicherweise Montag bis Freitag (sofern keine Feiertage dazwischenliegen). **Beispielrechnung:** - Das Wochenende beginnt am Samstag. - 3 Arbeitstage davor: Freitag (1), Donnerstag (2), Mittwoch (3). **Antwort:** Du musst die Kündigung spätestens am Mittwoch abgeben, damit sie 3 Arbeitstage vor dem Wochenende erfolgt. **Hinweis:** Feiertage innerhalb der Woche zählen nicht als Arbeitstage und müssen herausgerechnet werden.