Der letzte Arbeitstag hängt von der Kündigungsfrist ab, die im Arbeitsvertrag oder im Tarifvertrag festgelegt ist. In Deutschland beträgt die gesetzliche Kündigungsfrist für A... [mehr]
Wann wäre Andreas' letzter Arbeitstag nach seiner Kündigung am 12. April 2018?
AntwortDer letzte Arbeitstag von Andreas wäre der 11. Mai 2018, sofern die Kündigungsfrist einen Monat beträgt und die Kündigung am 12. April 2018 zugestellt wurde. In diesem Fall endet das Arbeitsverhältnis einen Monat nach dem Kündigungsdatum.
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Wie viele Aktien muss ich von meinem Arbeitgeber haben, um unkündbar zu sein?
Die Anzahl der Aktien, die du von deinem Arbeitgeber besitzen musst, um unkündbar zu sein, hängt von den spezifischen Regelungen deines Unternehmens und den geltenden Gesetzen ab. In vielen... [mehr]
