Die Anzahl der Aktien, die du von deinem Arbeitgeber besitzen musst, um unkündbar zu sein, hängt von den spezifischen Regelungen deines Unternehmens und den geltenden Gesetzen ab. In vielen... [mehr]
Drei Wochen krankgeschrieben, kann ich während der Probezeit kündigen?
AntwortJa, du kannst während der Probezeit kündigen, auch wenn du krankgeschrieben bist. ist jedoch wichtig, die Kündigungsfrist die vertraglichen Vereinbarungen zu beachten. In der Regel kannst du mit einer Frist von zwei Wochen kündigen, es sei denn, dein Arbeitsvertrag sieht etwas anderes vor. Es empfiehlt sich, die Kündigung schriftlich einzureichen und eine Bestätigung des Erhalts zu verlangen.
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Wann ist der letzte Arbeitstag bei Kündigung am 22.08.14 nach über 12 Jahren Anstellung?
Der letzte Arbeitstag hängt von der Kündigungsfrist ab, die im Arbeitsvertrag oder im Tarifvertrag festgelegt ist. In Deutschland beträgt die gesetzliche Kündigungsfrist für A... [mehr]
Darf mich mein Chef nach der Karenz kündigen?
In Deutschland ist es grundsätzlich so, dass ein Arbeitgeber während der Elternzeit (Karenz) nicht kündigen darf. Das Kündigungsverbot gilt für die gesamte Dauer der Elternzei... [mehr]
