Intrapreneurship bezeichnet das unternehmerische Handeln innerhalb eines Unternehmens, bei dem Mitarbeiter wie Unternehmer agieren, um innovative Projekte zu entwickeln und neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen. Diese Personen, die als Intrapreneure bezeichnet werden, nutzen die Ressourcen und die Infrastruktur des Unternehmens, um ihre Ideen zu verwirklichen, während sie gleichzeitig das Risiko und die Unsicherheiten eines eigenen Unternehmens vermeiden. Eine Quelle für diese Definition könnte beispielsweise ein Fachbuch über Unternehmensinnovation oder Entrepreneurship sein, wie "Intrapreneurship: How to Create a Culture of Innovation" von Gifford Pinchot.