Als Unternehmensjurist, der für die Bereiche Compliance und Verträge verantwortlich ist, hast du verschiedene Stakeholder, die du berücksichtigen solltest: 1. **Unternehmensführung**: Die Geschäftsleitung ist an rechtlichen Aspekten und der Einhaltung von Vorschriften interessiert, um Risiken zu minimieren und strategische Entscheidungen zu unterstützen. 2. **Mitarbeiter**: Alle Mitarbeiter, insbesondere in den Abteilungen, die mit Verträgen und Compliance-Richtlinien arbeiten, sind Stakeholder, da sie die Richtlinien befolgen müssen. 3. **Kunden**: Kunden erwarten, dass das Unternehmen gesetzliche Vorgaben einhält und Verträge transparent und fair gestaltet sind. 4. **Lieferanten und Partner**: Diese Stakeholder sind an den vertraglichen Vereinbarungen interessiert und müssen sicherstellen, dass alle rechtlichen Anforderungen erfüllt werden. 5. **Regulierungsbehörden**: Diese Institutionen überwachen die Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften und sind daher wichtige Stakeholder im Bereich Compliance. 6. **Aktionäre**: Investoren und Aktionäre haben ein Interesse an der rechtlichen Stabilität des Unternehmens und der Einhaltung von Vorschriften, da dies den Unternehmenswert beeinflussen kann. 7. **Rechtsabteilung**: Innerhalb des Unternehmens arbeitest du eng mit anderen Juristen zusammen, die sich auf verschiedene Rechtsgebiete spezialisiert haben. 8. **Externe Berater**: Dazu gehören Anwälte, Compliance-Experten und andere Fachleute, die Unterstützung in spezifischen rechtlichen Fragen bieten können. Diese Stakeholder haben unterschiedliche Interessen und Erwartungen, die du in deiner Rolle berücksichtigen musst.