Eine Strukturplanung auf Station bezieht sich auf die systematische Organisation und Gestaltung der Abläufe, Ressourcen und Verantwortlichkeiten innerhalb einer Krankenhausstation oder Pflegeeinheit. Ziel ist es, die Effizienz und Qualität der Patientenversorgung zu verbessern. Dies umfasst unter anderem: 1. **Personaleinsatzplanung**: Festlegung von Dienstplänen und Zuständigkeiten für das Pflegepersonal und andere Mitarbeiter. 2. **Ressourcenmanagement**: Sicherstellung, dass notwendige medizinische Geräte, Materialien und Medikamente verfügbar sind. 3. **Arbeitsabläufe**: Optimierung der täglichen Routinen und Prozesse, wie z.B. Visiten, Medikamentenvergabe und Dokumentation. 4. **Kommunikation**: Etablierung klarer Kommunikationswege zwischen den verschiedenen Berufsgruppen und Schichten. 5. **Patientenfluss**: Organisation der Aufnahme, Verlegung und Entlassung von Patienten, um Wartezeiten zu minimieren und Bettenkapazitäten optimal zu nutzen. Durch eine effektive Strukturplanung können Arbeitsabläufe reibungsloser gestaltet und die Patientensicherheit sowie die Zufriedenheit des Personals erhöht werden.