Welche Altersvorsorge-Möglichkeiten haben geschäftsführende Gesellschafter?

Geschäftsführende Gesellschafter – insbesondere in einer GmbH – haben verschiedene Möglichkeiten, für das Alter vorzusorgen. Die Auswahl hängt davon ab, ob sie als sozialversicherungspflichtig gelten oder nicht, und ob sie als beherrschende Gesellschafter (mehr als 50 % der Anteile) oder Minderheitsgesellschafter auftreten. Hier sind die wichtigsten Optionen:

**1. Gesetzliche Rentenversicherung**
- Pflichtversicherung besteht meist nur für Minderheitsgesellschafter-Geschäftsführer ohne Sperrminorität.
- Beherrschende Gesellschafter können sich in der Regel von der gesetzlichen Rentenversicherung befreien lassen.

**2. Betriebliche Altersvorsorge (bAV)**
- **Direktversicherung:** Die GmbH schließt eine Lebens- oder Rentenversicherung zugunsten des Geschäftsführers ab.
- **Pensionszusage (Direktzusage):** Die GmbH verpflichtet sich, dem Geschäftsführer im Alter eine Pension zu zahlen. Dafür müssen Rückstellungen gebildet werden.
- **Unterstützungskasse:** Auslagerung der Versorgungszusage auf eine Unterstützungskasse.
- **Pensionskasse/Pensionsfonds:** Weitere Durchführungswege der bAV.

**3. Private Altersvorsorge**
- **Private Rentenversicherung:** Abschluss einer privaten Renten- oder Lebensversicherung.
- **Rürup-Rente (Basisrente):** Besonders für Selbstständige und Gesellschafter interessant, da steuerlich gefördert.
- **Private Kapitalanlagen:** Investitionen in Immobilien, Fonds, Aktien oder andere Anlageformen.

**4. Sonstige Möglichkeiten**
- **Versorgungswerk:** Für bestimmte Berufsgruppen (z. B. Ärzte, Anwälte) möglich.
- **Riester-Rente:** In der Regel nur für sozialversicherungspflichtige Geschäftsführer relevant.

**Wichtige Hinweise:**
- Die steuerliche Behandlung und Sozialversicherungspflicht unterscheiden sich je nach Modell und Gesellschafterstellung.
- Bei der betrieblichen Altersvorsorge sind steuerliche und bilanzielle Auswirkungen auf die GmbH zu beachten.
- Eine individuelle Beratung durch Steuerberater oder Spezialisten für betriebliche Altersvorsorge ist ratsam, um die optimale Lösung zu finden.

Weitere Informationen findest du z. B. bei der [Deutschen Rentenversicherung](https://www.deutsche-rentenversicherung.de/) oder bei spezialisierten Anbietern für betriebliche Altersvorsorge.