Der disziplinarische Vorgesetzte der Praxisanleitung ist in der Regel die Person, die die Verantwortung für die Mitarbeiterführung und -entwicklung in einer Einrichtung trägt. Dies kann je nach Organisation unterschiedlich sein, häufig handelt es sich um eine Führungskraft den Abteilungsleiter oder den Bereichsleiter. Diese Person ist zuständig für die Einhaltung von Vorschriften, die Durchführung von Mitarbeitergesprächen und die Umsetzung von disziplinarischen Maßnahmen, falls erforderlich. In vielen Fällen ist der disziplinarische Vorgesetzte auch für die Qualitätssicherung und die fachliche Anleitung der Praxisanleiter verantwortlich.