2020 wurde von Auszubildenden zur Pflegefachfrau in Niederbayern nicht etwas „regional Besonderes“ erwartet, sondern vor allem das, was bundesweit mit der neuen generalistischen Pflegeausb...
Welche Kennzahlen messen den Erfolg der Ausbildung im Betrieb?
Antwort vomUm den Erfolg der Ausbildung im Betrieb zu messen, können verschiedene Kennzahlen herangezogen werden. Hier sind einige wichtige Kennzahlen: 1. **Bestehensquote**: Der Prozentsatz der Auszubildenden, die ihre Abschlussprüfung erfolgreich bestehen. 2. **Übernahmequote**: Der Prozentsatz der Auszubildenden, die nach Abschluss der Ausbildung im Betrieb übernommen werden. 3. **Abbrecherquote**: Der Prozentsatz der Auszubildenden, die ihre Ausbildung vorzeitig abbrechen. 4. **Notendurchschnitt**: Der durchschnittliche Notendurchschnitt der Auszubildenden in den Abschlussprüfungen. 5. **Feedback der Auszubildenden**: Zufriedenheit der Auszubildenden mit der Ausbildung, gemessen durch Umfragen oder Feedbackgespräche. 6. **Feedback der Ausbilder**: Zufriedenheit der Ausbilder mit den Leistungen und der Entwicklung der Auszubildenden. 7. **Karriereentwicklung**: Langfristige Karriereentwicklung der ehemaligen Auszubildenden im Unternehmen. 8. **Produktivität**: Beitrag der Auszubildenden zur Produktivität des Unternehmens während und nach der Ausbildung. Diese Kennzahlen können helfen, die Qualität und den Erfolg der Ausbildung im Betrieb zu bewerten und gegebenenfalls Verbesserungsmaßnahmen zu ergreifen.
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