Darf ich im Lebenslauf verschweigen, dass ich transgender bin?

**Ja. Du musst in deinem Lebenslauf nicht offenlegen, dass du transgeschlechtlich bist. Entscheidend ist: In den Lebenslauf gehören nur Informationen, die für die Stelle relevant sind – deine Transidentität gehört grundsätzlich nicht dazu.** ## Was du angeben musst – und was nicht Ein Lebenslauf ist keine vollständige Privatbiografie. Du musst dort weder deine Geschlechtsidentität noch medizinische Details, frühere Namen oder deinen Transitionsverlauf offenlegen. Wenn du bereits einen geänderten Namen und passende Unterlagen nutzt, kannst du den Lebenslauf einfach mit deinem aktuellen Namen führen. Auch ein Hinweis wie „transgender“ ist nicht erforderlich. ## Wichtiger Unterschied: verschweigen ist nicht lügen Du darfst private Informationen weglassen. Das ist etwas anderes, als falsche Angaben zu machen. Heißt konkret: - Du musst nicht schreiben, dass du trans bist. - Du musst keine irrelevanten privaten Hintergründe erklären. - Du solltest aber keine formalen Angaben erfinden, etwa bei Namen, Abschlüssen oder Arbeitszeugnissen. Falls alte Zeugnisse noch auf einen früheren Namen ausgestellt sind, ist das kein Grund, dich im Lebenslauf zu outen. Praktisch wird das oft erst relevant, wenn Unterlagen abgeglichen werden. Dann reicht in der Regel eine knappe, sachliche Erklärung im direkten Kontakt. ## Was in Bewerbungen praktisch sinnvoll ist Am sinnvollsten ist meist eine konsistente Linie: - aktueller Name im Lebenslauf - gleiche Bezeichnung in Anschreiben und E-Mail-Signatur - Zeugnisse möglichst angepasst oder bei Bedarf kurz erläutert - keine unnötigen privaten Erklärungen ## Wichtig für dich Du hast ein Recht auf Privatsphäre. Für eine Bewerbung zählt, ob du die Stelle fachlich und persönlich ausfüllen kannst – nicht, ob du trans bist. Nur wenn es aus einem ganz konkreten Dokumentenproblem praktisch nötig wird, solltest du es knapp und zweckbezogen erklären, nicht vorsorglich im Lebenslauf.