Was ist Unternehmensführung?

Question

Was ist Unternehmensführung?

Antwort

Verwandte Fragen

Was ist strategisches Controlling?

Was ist eine SWOT-Analyse?

Wer käme als Nachfolger von Frau Nikutta als Chef oder Chefin von DB Cargo in Frage?

Was versteht man nach herrschender Meinung unter dem Begriff Controlling?

Warum hat MAN Energy Systems seinen Namen geändert?

Welchen Vorteil hat es, ein Unternehmen absichtlich in die Insolvenz zu führen?

Was sind die fünf Grundprinzipien des Lean Thinking?

Was ist Lean Management?

Was bedeutet Single- und Multiple-Sourcing?

Welches Thema eignet sich für eine wissenschaftliche Hausarbeit zur SWOT-Analyse von Apple?

Accepted Answer

Unternehmensführung, auch als Management bezeichnet, umfasst die Planung, Organisation, und Kontrolle eines Unternehmens um dessen Ziele zu erreichen. Sie beinhaltet die strategische Ausrichtung, die Ressourcenallokation, die Entscheidungsfindung und die Überwachung der Unternehmensleistung. Unternehmensführung ist entscheidend für den Erfolg eines Unternehmens und umfasst verschiedene Bereiche wie Finanzmanagement, Personalmanagement, Marketing und Produktionsmanagement.

Accepted Answer

Strategisches Controlling ist ein Teilbereich des Controllings, der sich mit der langfristigen Planung, Steuerung und Kontrolle der Unternehmensentwicklung beschäftigt. Ziel ist es, die Wettbewer... [mehr]

Accepted Answer

Strategisches Controlling ist ein Teilbereich des Controllings, der sich mit der langfristigen Planung, Steuerung und Kontrolle der Unternehmensentwicklung beschäftigt. Ziel ist es, die Wettbewerbsfähigkeit und den nachhaltigen Erfolg des Unternehmens zu sichern. Im Gegensatz zum operativen Controlling, das sich auf kurzfristige Ziele und die Steuerung des Tagesgeschäfts konzentriert, befasst sich das strategische Controlling mit übergeordneten Fragestellungen wie: - Analyse von Markt- und Wettbewerbsbedingungen - Entwicklung und Bewertung von Unternehmensstrategien - Identifikation von Chancen und Risiken - Unterstützung bei der Umsetzung strategischer Maßnahmen - Kontrolle der Zielerreichung auf strategischer Ebene (z. B. durch Kennzahlen, Balanced Scorecard) Strategisches Controlling liefert somit die Informationsbasis für grundlegende Entscheidungen des Managements und trägt dazu bei, die langfristige Ausrichtung des Unternehmens zu sichern.

Accepted Answer

Eine SWOT-Analyse ist ein strategisches Planungsinstrument, das Unternehmen oder Organisationen dabei unterstützt, ihre aktuelle Situation zu bewerten. Der Begriff "SWOT" steht für... [mehr]

Accepted Answer

Eine SWOT-Analyse ist ein strategisches Planungsinstrument, das Unternehmen oder Organisationen dabei unterstützt, ihre aktuelle Situation zu bewerten. Der Begriff "SWOT" steht für: - **S**trengths (Stärken) - **W**eaknesses (Schwächen) - **O**pportunities (Chancen) - **T**hreats (Risiken/Bedrohungen) Bei einer SWOT-Analyse werden zunächst die internen Stärken und Schwächen eines Unternehmens identifiziert. Anschließend werden die externen Chancen und Risiken betrachtet, die sich aus dem Marktumfeld ergeben. Ziel ist es, Strategien zu entwickeln, um die Stärken zu nutzen, Schwächen zu minimieren, Chancen zu ergreifen und Risiken zu begegnen. Die SWOT-Analyse wird häufig in der Unternehmensführung, im Marketing und bei der Entwicklung neuer Projekte eingesetzt.

Accepted Answer

Konkrete Namen potenzieller Nachfolgerinnen oder Nachfolger für den Chefposten bei DB Cargo werden in der Regel nicht offiziell kommuniziert, solange keine Entscheidung gefallen ist. Theoretisch... [mehr]

Accepted Answer

Konkrete Namen potenzieller Nachfolgerinnen oder Nachfolger für den Chefposten bei DB Cargo werden in der Regel nicht offiziell kommuniziert, solange keine Entscheidung gefallen ist. Theoretisch kommen für eine solche Position erfahrene Führungskräfte aus der Bahnbranche, der Logistik oder verwandten Industrien infrage. Typische Kandidatenprofile wären: - **Interne Führungskräfte der Deutschen Bahn**: Zum Beispiel Vorstände oder Bereichsleiter mit Erfahrung im Güterverkehr oder Logistik, wie Sigrid Nikutta sie selbst hatte. - **Managerinnen und Manager aus anderen Logistikunternehmen**: Führungskräfte von Unternehmen wie [Schenker](https://www.dbschenker.com/de-de), [Hapag-Lloyd](https://www.hapag-lloyd.com/de/), [Hamburger Hafen und Logistik AG (HHLA)](https://www.hhla.de/), [DHL](https://www.dhl.com/de-de/home.html) oder [Kühne + Nagel](https://de.kuehne-nagel.com/). - **Führungskräfte aus der Industrie mit starker Logistik- oder Bahnexpertise**: Beispielsweise Manager aus der Automobilindustrie, die große Logistikbereiche verantworten. In der Vergangenheit wurden solche Posten sowohl intern als auch extern besetzt. Die finale Auswahl hängt von den strategischen Zielen des DB-Konzerns und den aktuellen Herausforderungen bei DB Cargo ab. Eine offizielle Liste möglicher Nachfolger gibt es nicht, und Spekulationen in den Medien sind meist nicht bestätigt. Sobald eine Nachfolgeentscheidung getroffen wird, wird sie in der Regel durch eine Pressemitteilung der Deutschen Bahn bekanntgegeben.

Accepted Answer

Nach herrschender Meinung in der betriebswirtschaftlichen Literatur versteht man unter dem Begriff „Controlling“ ein umfassendes Steuerungs- und Koordinationskonzept zur zielorientierten P... [mehr]

Accepted Answer

Nach herrschender Meinung in der betriebswirtschaftlichen Literatur versteht man unter dem Begriff „Controlling“ ein umfassendes Steuerungs- und Koordinationskonzept zur zielorientierten Planung, Steuerung und Kontrolle von Unternehmensprozessen. Controlling unterstützt das Management dabei, Unternehmensziele effizient und effektiv zu erreichen, indem es relevante Informationen bereitstellt, Entscheidungsprozesse vorbereitet und die Umsetzung von Maßnahmen überwacht. Wesentliche Aufgaben des Controllings sind insbesondere: - Planung (z. B. Budgetierung, Zielvorgaben) - Kontrolle (Soll-Ist-Vergleiche, Abweichungsanalysen) - Informationsversorgung (Bereitstellung entscheidungsrelevanter Daten) - Koordination (Abstimmung von Teilplänen und -zielen) Controlling wird dabei nicht als reine Kontrolle im Sinne von Überwachung verstanden, sondern als proaktives, zukunftsorientiertes Führungsunterstützungssystem, das Managementprozesse begleitet und optimiert.

Accepted Answer

MAN Energy Solutions hat seinen Namen im Jahr 2018 geändert. Zuvor hieß das Unternehmen „MAN Diesel & Turbo“. Der Grund für die Umbenennung war eine strategische Neuaus... [mehr]

Accepted Answer

MAN Energy Solutions hat seinen Namen im Jahr 2018 geändert. Zuvor hieß das Unternehmen „MAN Diesel & Turbo“. Der Grund für die Umbenennung war eine strategische Neuausrichtung: Das Unternehmen wollte sich stärker als Anbieter von nachhaltigen und integrierten Energielösungen positionieren, anstatt sich nur auf Dieselmotoren und Turbomaschinen zu konzentrieren. Mit dem neuen Namen „MAN Energy Solutions“ sollte verdeutlicht werden, dass das Portfolio über klassische Antriebstechnologien hinausgeht und auch innovative, klimafreundliche Lösungen wie Power-to-X, Speichertechnologien und digitale Dienstleistungen umfasst. Die Namensänderung spiegelt also den Wandel vom reinen Maschinenbauer zum Anbieter ganzheitlicher Energielösungen wider. Weitere Informationen findest du auf der offiziellen Website von MAN Energy Solutions: https://www.man-es.com/

Accepted Answer

Ein Unternehmen „gegen die Wand zu fahren“ bedeutet umgangssprachlich, es absichtlich oder durch Missmanagement in die Insolvenz oder den Ruin zu treiben. Grundsätzlich ist das fü... [mehr]

Accepted Answer

Ein Unternehmen „gegen die Wand zu fahren“ bedeutet umgangssprachlich, es absichtlich oder durch Missmanagement in die Insolvenz oder den Ruin zu treiben. Grundsätzlich ist das für die meisten Beteiligten (Eigentümer, Mitarbeiter, Gläubiger, Kunden) mit erheblichen Nachteilen verbunden. Dennoch gibt es in bestimmten Situationen für Einzelne potenzielle Vorteile, die jedoch meist rechtlich und moralisch fragwürdig sind: 1. **Schuldenbefreiung:** Durch eine Insolvenz können unternehmerische Schulden unter bestimmten Bedingungen erlassen werden. Das kann für den Unternehmer attraktiv sein, wenn keine Aussicht auf Sanierung besteht. 2. **Neuanfang:** Nach einer Insolvenz besteht die Möglichkeit, mit einer „sauberen Weste“ neu zu starten, sofern keine strafbaren Handlungen vorliegen. 3. **Vermeidung persönlicher Haftung:** In Kapitalgesellschaften (z. B. GmbH, AG) ist die Haftung auf das Gesellschaftsvermögen beschränkt. Das private Vermögen bleibt in der Regel geschützt, sofern keine Pflichtverletzungen vorliegen. 4. **Verwertung von Versicherungen:** Manche Versicherungen (z. B. D&O-Versicherung) greifen im Insolvenzfall und können bestimmte Risiken abdecken. 5. **Steuerliche Vorteile:** Verluste aus der Insolvenz können unter Umständen steuerlich geltend gemacht werden. **Wichtiger Hinweis:** Das absichtliche Herbeiführen einer Insolvenz („Insolvenzverschleppung“, „Insolvenzverschleppungstatbestand“) ist in Deutschland strafbar und kann zivil- und strafrechtliche Konsequenzen nach sich ziehen. Auch moralisch ist dieses Vorgehen höchst bedenklich, da es oft zu Lasten von Mitarbeitern, Gläubigern und Geschäftspartnern geht. Weitere Informationen zum Thema findest du z. B. bei [Bundesministerium der Justiz – Insolvenzrecht](https://www.bmj.de/DE/themen/wirtschaft/insolvenzrecht/insolvenzrecht_node.html).

Accepted Answer

Die fünf Grundprinzipien des Lean Thinking sind: 1. **Wert definieren** (Value): Aus Sicht des Kunden bestimmen, was wirklich Wert hat und wofür der Kunde bereit ist zu zahlen. 2. **Wertst... [mehr]

Accepted Answer

Die fünf Grundprinzipien des Lean Thinking sind: 1. **Wert definieren** (Value): Aus Sicht des Kunden bestimmen, was wirklich Wert hat und wofür der Kunde bereit ist zu zahlen. 2. **Wertstrom identifizieren** (Value Stream): Alle Schritte und Prozesse identifizieren, die zur Wertschöpfung notwendig sind, und Verschwendung (Muda) eliminieren. 3. **Fluss erzeugen** (Flow): Die Wertschöpfungsschritte so gestalten, dass der Produktionsfluss ohne Unterbrechungen, Wartezeiten oder Rückschritte abläuft. 4. **Pull-Prinzip einführen** (Pull): Produkte und Dienstleistungen werden nur dann erstellt, wenn der Kunde sie benötigt (auf Abruf), statt auf Vorrat zu produzieren. 5. **Perfektion anstreben** (Perfection): Den kontinuierlichen Verbesserungsprozess (Kaizen) fördern, um Verschwendung weiter zu reduzieren und den Wert für den Kunden stetig zu erhöhen. Diese Prinzipien wurden von James P. Womack und Daniel T. Jones in ihrem Buch „Lean Thinking“ beschrieben.

Accepted Answer

Lean Management ist ein Management-Ansatz, der darauf abzielt, Prozesse in Unternehmen möglichst effizient zu gestalten. Das Hauptziel besteht darin, Verschwendung (z. B. Zeit, Material, Kosten)... [mehr]

Accepted Answer

Lean Management ist ein Management-Ansatz, der darauf abzielt, Prozesse in Unternehmen möglichst effizient zu gestalten. Das Hauptziel besteht darin, Verschwendung (z. B. Zeit, Material, Kosten) zu vermeiden und den Wert für den Kunden zu maximieren. Ursprünglich stammt das Konzept aus der Automobilindustrie, insbesondere von Toyota, und wurde später auf viele andere Branchen übertragen. Kernprinzipien des Lean Management sind: 1. **Wert aus Kundensicht definieren:** Nur das, was der Kunde als wertvoll empfindet, soll produziert werden. 2. **Wertstrom analysieren:** Alle Schritte im Prozess werden betrachtet, um Verschwendung zu identifizieren. 3. **Fluss erzeugen:** Prozesse sollen ohne Unterbrechungen und Verzögerungen ablaufen. 4. **Pull-Prinzip:** Produktion und Dienstleistungen werden nur auf Nachfrage erbracht, nicht auf Vorrat. 5. **Streben nach Perfektion:** Kontinuierliche Verbesserung (Kaizen) ist ein zentrales Element. Lean Management wird heute in vielen Unternehmen eingesetzt, um Prozesse zu optimieren, Kosten zu senken und die Qualität zu steigern.

Accepted Answer

Single-Sourcing und Multiple-Sourcing sind Begriffe aus dem Beschaffungsmanagement und beziehen sich auf die Strategie, wie ein Unternehmen seine Lieferanten auswählt: **Single-Sourcing:** Hie... [mehr]

Accepted Answer

Single-Sourcing und Multiple-Sourcing sind Begriffe aus dem Beschaffungsmanagement und beziehen sich auf die Strategie, wie ein Unternehmen seine Lieferanten auswählt: **Single-Sourcing:** Hier bezieht ein Unternehmen ein bestimmtes Produkt, Material oder eine Dienstleistung ausschließlich von einem einzigen Lieferanten. **Vorteile:** - Enge Partnerschaft und bessere Abstimmung mit dem Lieferanten - Oft bessere Preise durch größere Abnahmemengen - Vereinfachte Kommunikation und Logistik **Nachteile:** - Hohes Risiko bei Lieferausfällen oder Qualitätsproblemen - Abhängigkeit vom Lieferanten **Multiple-Sourcing:** Das Unternehmen bezieht das gleiche Produkt, Material oder die Dienstleistung von mehreren Lieferanten gleichzeitig. **Vorteile:** - Geringeres Risiko bei Ausfällen eines Lieferanten - Wettbewerb zwischen Lieferanten kann zu besseren Konditionen führen - Flexibilität bei Engpässen **Nachteile:** - Höherer Koordinationsaufwand - Geringere Mengen pro Lieferant, oft schlechtere Preise - Komplexere Qualitätssicherung Die Wahl zwischen Single- und Multiple-Sourcing hängt von Faktoren wie Risiko, Kosten, Verfügbarkeit und strategischer Bedeutung der Güter ab.

Accepted Answer

Thema für eine wissenschaftliche Hausarbeit: **"SWOT-Analyse von Apple Inc.: Eine kritische Bewertung der Wettbewerbsfähigkeit und Zukunftsperspektiven im globalen Technologiemarkt&qu... [mehr]

Accepted Answer

Thema für eine wissenschaftliche Hausarbeit: **"SWOT-Analyse von Apple Inc.: Eine kritische Bewertung der Wettbewerbsfähigkeit und Zukunftsperspektiven im globalen Technologiemarkt"**

Kategorie: Wirtschaft Tags: Apple SWOT-Analyse Strategie