Was ist ein ATS?

Ein ATS, oder Applicant Tracking System, ist eine Software, die von Unternehmen verwendet wird, um den Rekrutierungsprozess zu verwalten. Es hilft dabei, Bewerbungen zu sammeln, zu organisieren und zu verfolgen. ATS-Systeme ermöglichen es Personalabteilungen, Lebensläufe zu scannen, Bewerberdaten zu speichern und den Fortschritt von Bewerbungen zu überwachen. Sie können auch Funktionen wie die Automatisierung von Kommunikation mit Bewerbern und die Erstellung von Berichten über den Rekrutierungsprozess bieten. ATS sind besonders nützlich, um den Überblick über eine große Anzahl von Bewerbungen zu behalten und den Auswahlprozess effizienter zu gestalten.