2 Fragen zu Vollzeitkraft

Wenn du als Vollzeitkraft an einer Schulung teilnimmst, die 7 Stunden dauert, gilt die Zeit der Schulung in der Regel als Arbeitszeit. Das bedeutet, du kannst die 7 Stunden als Arbeitszeit eintragen. Voraussetzung ist, dass die Schulung vom Arbeitgeber angeordnet oder genehmigt wurde und im Zusammenhang mit deiner beruflichen Tätigkeit steht. Wichtig: Pausen während der Schulung (z. B. Mittagspause) zählen nicht zur Arbeitszeit und müssen abgezogen werden, sofern sie nicht als Arbeitszeit gelten (z. B. wenn sie bezahlt sind oder keine echte Pause darstellen). Beispiel: - Schulungsdauer: 7 Stunden (z. B. 9:00–16:00 Uhr) - Davon 30 Minuten Mittagspause → 6,5 Stunden Arbeitszeit eintragen Im Zweifel empfiehlt es sich, die genaue Handhabung mit dem Arbeitgeber oder der Personalabteilung abzuklären, da es betriebsinterne Regelungen geben kann.

Die Gehälter im Einzelhandel in Deutschland können je nach Region, Unternehmensgröße und spezifischer Position variieren. Hier sind einige allgemeine Richtwerte für die genannten Positionen: 1. **Führungskraft/Manager einer Filiale**: - Das Gehalt liegt in der Regel zwischen 40.000 und 70.000 Euro brutto jährlich, abhängig von der Größe der Filiale und der Verantwortung. 2. **Vollzeitkraft**: - Vollzeitkräfte im Einzelhandel verdienen durchschnittlich zwischen 25.000 und 35.000 Euro brutto jährlich. Dies kann je nach Branche und Erfahrung variieren. 3. **Teilzeitkraft**: - Teilzeitkräfte erhalten in der Regel einen Stundenlohn zwischen 10 und 15 Euro, was je nach Arbeitsstunden und Einsatzgebiet zu einem jährlichen Einkommen von etwa 10.000 bis 20.000 Euro führen kann. Für genauere Informationen und aktuelle Gehaltstabellen empfiehlt es sich, spezifische Branchenberichte oder Gehaltsstudien zu konsultieren. Websites wie [Gehaltsvergleich.com](https://www.gehaltsvergleich.com) oder [StepStone](https://www.stepstone.de) bieten detaillierte Informationen zu Gehältern im Einzelhandel.