1 Frage zu Stundenverrechnungssatz

Ein Stundenverrechnungssatz ist der Betrag, den ein Unternehmen seinen Kunden pro Arbeitsstunde in Rechnung stellt. Dieser Satz deckt nicht nur den Lohn des Mitarbeiters ab, sondern auch Gemeinkosten wie Miete, Verwaltung, Werkzeuge und Gewinnmargen. Hier ist ein einfaches Beispiel zur Berechnung eines Stundenverrechnungssatzes: 1. **Direkte Lohnkosten**: Das Gehalt des Mitarbeiters pro Stunde. Angenommen, der Mitarbeiter verdient 20 Euro pro Stunde. 2. **Sozialabgaben und Lohnnebenkosten**: Diese können etwa 30% der direkten Lohnkosten betragen. In diesem Fall wären das 6 Euro (30% von 20 Euro). 3. **Gemeinkosten**: Dazu gehören Miete, Strom, Verwaltungskosten etc. Angenommen, diese betragen 10 Euro pro Stunde. 4. **Gewinnmarge**: Das Unternehmen möchte auch einen Gewinn erzielen. Angenommen, die angestrebte Gewinnmarge beträgt 20%. Das wären 7,20 Euro (20% von 36 Euro, wobei 36 Euro die Summe der direkten Lohnkosten, Sozialabgaben und Gemeinkosten ist). Die Berechnung des Stundenverrechnungssatzes sieht dann so aus: - Direkte Lohnkosten: 20 Euro - Sozialabgaben und Lohnnebenkosten: 6 Euro - Gemeinkosten: 10 Euro - Gewinnmarge: 7,20 Euro **Gesamt: 43,20 Euro pro Stunde** Der Stundenverrechnungssatz in diesem Beispiel beträgt also 43,20 Euro.