2 Fragen zu Big4

Im Bewerbungsgespräch bei den Big 4 (Deloitte, PwC, EY, KPMG) kannst du eine Vielzahl von Fragen erwarten, die in verschiedene Kategorien fallen. Hier sind einige Beispiele: 1. **Allgemeine Fragen zur Person:** - Erzähle mir etwas über dich. - Was sind deine Stärken und Schwächen? - Warum hast du dich für diesen Beruf entschieden? 2. **Fragen zur Motivation:** - Warum möchtest du bei uns arbeiten? - Was weißt du über unser Unternehmen? - Wo siehst du dich in fünf Jahren? 3. **Fachliche Fragen:** - Erkläre einen komplexen Sachverhalt aus deinem Fachgebiet. - Wie würdest du ein bestimmtes Problem lösen? - Welche aktuellen Trends siehst du in der Branche? 4. **Verhaltensbasierte Fragen:** - Beschreibe eine Situation, in der du im Team gearbeitet hast. - Wie gehst du mit Konflikten um? - Erzähle von einer Herausforderung, die du gemeistert hast. 5. **Case Studies und Problemlösungsfragen:** - Wie würdest du ein bestimmtes Geschäftsproblem angehen? - Analysiere eine Fallstudie und präsentiere deine Lösung. 6. **Fragen zur Arbeitsweise und Persönlichkeit:** - Wie organisierst du deine Arbeit? - Wie gehst du mit Stress um? - Was machst du in deiner Freizeit? Es ist wichtig, sich gut vorzubereiten und sowohl über das Unternehmen als auch über die eigene Person und Qualifikationen Bescheid zu wissen. Viel Erfolg!

Es gibt mehrere Gründe, die du anführen kannst, um deine Entscheidung für PwC zu untermauern: 1. **Unternehmenskultur**: Du könntest betonen, dass die Unternehmenskultur von PwC gut zu deinen Werten und Arbeitsweisen passt. Vielleicht schätzt du die Offenheit, Teamarbeit und den Fokus auf Vielfalt. 2. **Karriereentwicklung**: Erwähne die Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung, die PwC bietet. Du könntest darauf hinweisen, dass du die Programme und Mentoring-Möglichkeiten schätzt, die dir helfen, deine Karriereziele zu erreichen. 3. **Innovationsfokus**: PwC hat einen starken Fokus auf Innovation und digitale Transformation. Du könntest anmerken, dass du begeistert bist von den Technologien und Lösungen, die PwC entwickelt, um Kunden zu unterstützen. 4. **Branchenspezifische Expertise**: Wenn du dich für einen bestimmten Sektor interessierst, könntest du darauf hinweisen, dass PwC in diesem Bereich besonders stark ist und du die Möglichkeit schätzt, in einem spezialisierten Team zu arbeiten. 5. **Globale Reichweite**: Du könntest die internationale Präsenz von PwC hervorheben und betonen, dass du die Möglichkeit schätzt, in einem globalen Umfeld zu arbeiten und internationale Erfahrungen zu sammeln. 6. **Engagement für soziale Verantwortung**: Wenn dir soziale Verantwortung wichtig ist, könntest du anmerken, dass PwC sich aktiv für gesellschaftliche Themen einsetzt und du gerne Teil eines Unternehmens sein möchtest, das einen positiven Einfluss hat. Indem du diese Punkte ansprichst, kannst du deine Entscheidung für PwC klar und überzeugend darlegen.