Unterscheiden Sie zwischen ausführender und dispositiver Arbeit und bilden Sie hierzu jeweils ein Beispiel.

Antwort

Ausführende undive Arbeit sind zwei grundleg Kategorien von Arbeit in der Betriebswirtschaftslehre. **Ausführende Arbeit** bezieht sich auf Tätigkeiten, die direkt zur Erfüllung von Aufgaben und Zielen eines Unternehmens beitragen. Diese Arbeit ist oft operativ und umfasst die Umsetzung von Anweisungen und Prozessen. *Beispiel für ausführende Arbeit:* Ein Produktionsmitarbeiter in einer Fabrik, der Maschinen bedient und Produkte herstellt. **Dispositive Arbeit** hingegen umfasst Tätigkeiten, die mit der Planung, Organisation und Kontrolle von Prozessen und Ressourcen verbunden sind. Diese Arbeit ist strategischer Natur und beinhaltet Entscheidungen, die den Rahmen für die ausführende Arbeit setzen. *Beispiel für dispositive Arbeit:* Ein Produktionsleiter, der die Produktionsabläufe plant, Ressourcen koordiniert und die Mitarbeiter anweist, um die Effizienz zu steigern. Zusammengefasst: Ausführende Arbeit ist operativ und umsetzungsorientiert, während dispositive Arbeit strategisch und planungsorientiert ist.

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Unterscheide zwischen ausführender und dispositiver Arbeit und bilde hier jeweils ein Beispiel so kurz wie möglich.

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